组织人事部工作职责

一、负责企业中层干部教育、选拔、考核及管理工作;

二、负责考察推荐子企业董事、监事人选;

三、负责企业人力资源体系建设、人力资源规划、人才管理、人才开发与培训、招聘与配置、薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理、干部人事档案管理、社会保障及离退休人员管理等工作;

四、完成企业领导安排的工作任务。



负责人:史云中

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